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【残席わずか】基礎から学ぶ「OJT後輩指導者の役割と指導スキル」

~指導者の役割・心構えと基本スキルを実践的に習得する~

 貴社では、業績を優先して「人を育てる職場風土を創り出す」ことが後回しになっていませんか。OJTが機能していない原因として、「教える側に時間的な余裕がない」、「仕組みが整備されていない」、「教える側の能力が不足している」、「普段どう接したら良いか分からない」などの理由が考えられますが、OJTが機能しなければ、結果的に社員の士気を下げ、離職率を引き上げることにもなりかねません。採用した貴重な人材を計画的に戦力へと育成し、職場の活性化につなげていくことが大切です。
 本セミナーでは、後輩(新入社員・若手社員など)を指導する立場にある方を対象に、指導者の役割・心構えから指導の進め方、普段の関わり方などを、講義や実習、グループ討議を通じて習得していただくとともに、指導者自身の成長へとつなげていただきます。

日程等
開催日時 2021年2月9日(火)10:00~17:00
受講料金 1名 11,000円(投資先以外 22,000円)
講師 株式会社ヒューマンブレイン 企画営業部長 マネジメントコンサルタント 戸本博和 氏
場所 名古屋中小企業投資育成㈱ 研修室
対象者 新人・後輩指導をする立場にある方、部下指導の基本をもう一度見直したい管理職など
定員 18名
備考 持ち物:筆記用具
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