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【WEB開催(LIVE)】トラブルを引き起こす職場の困った社員への対処方法

~採用から退職までのフェーズごとのトラブル防止対策~

 近年、労務トラブルは増加の一途を辿ってきました。とりわけ、問題行動をとる社員(勤怠不良・能力不足・メンタル不調など)と労働法による規制の狭間で、人事パーソンや現場のマネジャーはその対応に日々奔走しています。トラブルの多くは、労使関係の基本である労働契約に起因することがほとんどで、結局、「どのような約束で働くことになっていたか?」に帰結することになります。
 本セミナーでは、採用から退職までの各フェーズにおいて起こりうる労務トラブルにどのように対処し、いかにしてハレーションを回避するか、という視点で豊富な資料とともに人事パーソンやマネジャーが取りうる施策を検討し、理解を深めていきます。

日程等
開催日時 2024年 3月5日(火)13:00~17:00
受講料金 1名 5,500円(投資先以外 11,000円)
講師 HRプラス社会保険労務士法人 代表社員/特定社会保険労務士 佐藤広一 氏
場所 Zoomウェビナーによるオンライン(LIVE)形式
【※会場での開催はありません】
対象者 経営者、総務・人事部門の幹部、管理・監督者、実務担当者
定員 30名
申込方法 FAX
申込締切 2024年2月13日(火)
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